一、企业：
1.办理企业社保开户五险、等相关手续；
2.劳动局用工备案、退工等相关手续；
3.企业社保增加、减少、退休等相关手续；每个月网上申报业务；
4.年底基数核定申报；
5.代理做工资表、代缴个税、代发工资、代理招聘、劳务承揽，劳务外包，工伤外包；
6.解决劳动纠纷、员工工伤、医疗期病假处理、解除劳动关系等；
7.企业人事顾问、行政管理顾问；
合作客户：京东、跨越、邮政、中铁等
代发工资
随着人力资源市场细分化，越来越多的企业都会找人力资源服务公司合作代发工资。其目的何在？
临时工工资怎么入账？
大量的临时性用工工作不稳定导致大量的现金支出，用人单位可将临时性用工人员工资通过劳务派遣公司发放。对公账户发放工资并有劳务公司开具的劳务发票不怕工资入不了账。
简单来说就是省时省力，如果采取这种方式的话，您不仅不用耗费时间去给工人发工资了，而且还拥有足够的成本发票来减轻企业税负！现在好多大型的国企，央企都开始使用这种方式，而这类的公司也很多，比如劳联集团等！
如何选择靠谱的人力资源服务公司？
1、看资质，是否齐全（包括公司发展史要了解下）。
2、看口碑如何（了解公司现有客户的合作情况）。
3、看正规合法与否。
4、若不放心，可以通过网上工商局查查公司是否存在，或者声誉好不好的情况。
5、可以通过咨询方式了解或者亲自去公司看看。
