马来西亚NBCU验厂的流程是什么 ?NBCU验厂常见不符合项有哪些?

NBCU验厂（环球影视验厂）是NBC环球对供应链工厂的社会责任、环境管理、健康安全等领域的全面审核，流程分为以下阶段：

1.申请与资料准备

 a. 获取申请表：通过NBCU官方渠道下载验厂申请表，填写企业基本信息（如注册证、生产设施、员工人数等）。

 b. 文件清单准备：包括营业执照、环保许可、消防验收文件、劳动合同、工时记录、工资单、社保缴纳凭证、质量体系文件、设备维护记录、安全培训记录等。

 c. 内部项目组成立：由熟悉法规与质量管理的人员组成团队，负责对接审核流程、资料整理及整改跟进。

2.预审（可选）

 a. 远程评估：审核机构对文件完整性进行远程评估，重点验证员工权益与安全措施的基础合规性。

 b. 问题反馈：若发现文件缺失或逻辑矛盾（如考勤显示加班但工资单无加班费），可能要求补充材料。

3.现场审核

 a. 审核周期：通常为1-3天，审核组实地检查设备状态、车间环境、消防器材配置。

 b. 员工访谈：随机抽取10%-15%的员工进行匿名访谈，核实工资发放、加班频率、是否存在体罚等情况。

 c. 记录核对：交叉核对工时记录、工资单与银行流水的一致性，确认环保设施运行数据（如废水处理记录）。

4.报告输出与整改

 a. 审核报告：审核组提交包含合规项、不符合项及改进建议的报告，明确整改期限（通常30-90天）。

 b. 整改计划：针对问题点制定可量化的改进措施（如“未给员工缴纳社保”需明确补缴时间表及责任人）。

 c. 整改验证：按期完成整改后提交报告，附佐证材料（如缴费凭证、培训记录），部分严重问题可能触发二次现场验证。

5.结果判定与持续监管

 a. 黑旗（Black Flag）：存在童工、监狱工等违规项，直接取消合作资格。

 b. 红旗（Red Flag）：需在90天内关闭问题，降级为黄旗后可获得生产批准。

 c. 黄旗（Yellow Flag）：要求在下次审核前改善，部分客户要求总分达85分以上。

 d. 复审周期：得分≥85分审核周期延长至18-24个月，得分<85分每年复审。

NBCU验厂常见问题集中在以下领域，企业需重点排查：

1.人权和劳动法规

 a. 工资与工时：工资低于蕞低标准、超时工作（周工作时间超过60小时或存在非自愿加班）、未支付加班费。

 b. 强迫劳动：扣押员工身份证件、强迫加班或保留工作岗位。

 c. 歧视问题：入职前进行乙肝、孕检、结核检验等歧视性检查，或存在性别、年龄、种族等歧视。

2.安全生产与环境保护

 a. 消防安全：消防通道堵塞或上锁、灭火器过期、缺少消防警铃等报警系统、未定期测试维护报警系统。

 b. 化学品管理：化学品未按规定使用或违规存放（如未配置防爆设备）、喷漆房未安装自动喷淋系统。

  c. 环保合规：废水、废气、固体废弃物处理不符合要求（如私设暗管排污、废水COD超标）、未取得排污许可证或环评报告。

3.社会责任与管理体系

 a. 文件记录：工时、工资、社保记录逻辑矛盾（如考勤显示加班但工资单无记录）、未留存近12个月记录。

 b. 员工沟通：员工对审核提问回答不一致（如误报工资数额），需提前培训准确回应。

 c. 持续改进：未建立内部审核和管理评审机制，缺乏对质量、环境、职业健康安全管理体系的优化。