办理许人力资源可证之前要清楚的知道要准备什么资料，比如办公场地及工作人员，场地需要实际的商业写字楼作为开展业务的场所，至少五个人员作为员工且资料齐全并且有深圳的社保等。
有嫌麻烦或者不清楚的企业主可以联系我了解详情也可以委托代理，这样可以让企业将更多的精力放在企业发展的方向，交给我们有足够的保障以及成本可控，有需要可以联系了解。
人力资源服务机构登记备案申请条件及要求:
(1)应依法登记取得法人资格；
(2)应有规范的名称、明确的业务范围、章程和管理制度；
(3)应有与开展人力资源服务相适应的经营场所核设施；
(4)法定代表人无不良诚信记录；
(5)应满足法律法规规定的其他条件；
(6)经营场地合法使用证明：如五十平以上商业办公用地，大厦消防及租赁文件；
(7)开通社保账户,法人U盾及身份说明复印件；
(8)营业执照正本彩色扫描件、公章等；
(9)房屋租赁合同、房屋备案凭证以及房产证复印件；
(10)消防合格验收说明复印件、邓生可以处理；
(11)法定代表人身份证正反面彩色扫描件；
(12)人力资源服务管理制度(包含服务流程、服务协议、收费标准、投诉处理制度等)及人力资源服务台账(包含服务对象、服务过程和服务结果等信息)。
(14)利用互联网从事人力资源服务备案业务(如网络培训、网络测评等), 还需提供电信与信息服务业务经营许可证。
办理程序
受理：窗口工作人员根据业务办理指南审查申请人提交的资料是否齐全。申请材料齐全的，进行受理；不齐备的不予受理，并一次性告知须补充的材料。承胁：工作人员对申报材料进行初步审核，并提交责任处室(科室)工作人员审核。
审核：责任处室(科室)工作人员现场核查有关场地、设备和人员情况，对申报材料进行审核。
批准：责任部门对申报材料进行置后审批,转业务受理窗口办理发证手续。
