社会责任管理体系认证证书怎么办理
SA8000企业社会责任管理体系是资源的第三方认证标准，是基于国际劳工组织公约、联合国“世界人权宣言”和“儿童权利公约”所规定的国际工作场所的准则而制定的，规定了企业需要满足的要求，例如建立或改进员工的权利，工作条件和一个有效的管理体系。
一、社会责任管理体系认证证书需要哪些条件？
SA8000标准适用于世界各地，任何行业，不同规模的公司，具体的要求如下：
1）中国大陆范围内依法登记注册的企业；
2）近3年有主营业务收入，处于持续经营状态，非即将关、停企业；
3）企业无不良信用或违法违规行为记录。
二、办理社会责任管理体系认证证书需要准备哪些资料？
1）营业执照；
2）行业许可资质证书（适用时）；
3）体系管理手册；
4）体系程序文件；
5）体系运行记录。
三、社会责任管理体系认证证书怎么办理？
1）客户咨询，制定方案；
2）签约，确认申请体系，缴纳费用；
3）对企业进行诊断；
4）指导企业进行调研；
5）对企业进行改进；
6）完成体系手册、程序文件及培训等；
7）申请认证；
8）认证机构现场审核；
9）关闭不符合项；
10）颁发认证证书，公示认证结果。
四、办理社会责任管理体系认证证书有什么作用？
1、提供全面而灵活的社会责任认证
2、提供统一的第三方审核计划，并以使企业能开发、维持和实施社会责任管理体系
3、减少对卖家提出的供应商审核
4、通过监控商业行为操守从而降低成本，特别是兼容其他管理体系，如ISO9001标准
5、提高国际信誉
6、令消费者产生好感
7、为投资者带来更多的长期利益
8、降低事故发生，提高品质
9、培养员工和顾客对企业的忠诚度
10、增加竞争优势
SA8000社会责任管理体系其依据与ISO9000质量管理体系及ISO14000环境管理体系一样，皆为一套可被第三方认证机构审核之国际标1准。是全球首1个道德规范国1际标准。其宗旨是确保供应商所供应的产品，皆符合社会责任标准的要求。是资源的第三方认证审核的
国际标1准，是基于国际劳工组织公约、联合国“世界人权宣言”和“儿童权利公约”所规定的国际工作场所的准则而制定的，规定了企业需要满足的要求，例如建立或改进员工的权利，工作条件和一个有效的管理体系。