未来生物新零售模式开发搭建

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作为广州软件app开发、微信小程序开发的公司，我们拥有技术团队，注重用户和商家体验上的细节打磨，为客户提供一站式互联网技术开发和运营解决方案，如需电商系统、管理系统定制开发

【温馨提示：该文章收集于互联网，仅作为开发需求者的模式案例参考作用，非平台方！不是做系统的玩家勿扰，如有定制开发需求请详询。如有违/规及侵/权请联系作者删/除！】

一、见点奖：（静态收入拿13层3%）

普卡0元、金卡30元、钻卡30元（点点30满点13层共491460元）

二、积分奖：（小区业绩）

普卡10%、金卡12%、钻卡16%。

三、互助奖：（安放关系）

普卡、金卡、钻卡一样，拿接点人（上一层）积分奖10%，双区加权平均每人各拿5%。

四、培育奖：（推荐关系）

普卡拿两代，每代各10%、金卡拿三代，每代各10%、钻卡拿三代，每代各10%。

五、级差奖：（团队增值积分累积）

一星经理5万拿3%（直推1个）；

二星经理10万拿6%（直推2个）；

三星经理30万拿9%（直推3个，不同区2星2名）；

四星经理90万拿12%（直推4个，不同区3星2名）；

五星经理360万拿15%（直推5个，不同区4星3名）。

五星同级同级奖新增业绩加权3%。

六、复消奖：

每周收入扣10%，累积每周高扣360元，300PV/瓶*3%=9元/瓶。

七、零售奖

二次进货8.5折（360元/瓶），255PV*3%=7.65元/瓶。