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薪酬管理系统的发展趋势

2023-11-03 23:00 223.74.31.236 1次
发布企业
互联科技公司商铺
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资质核验:
已通过营业执照认证
入驻顺企:
3
主体名称:
互联科技
组织机构代码:
91440101MA9YAU0U6
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关键词
薪酬管理APP,薪酬管理系统,薪酬管理小程序
所在地
广州市越秀区水荫路117号星光映景16层L2319号(集群注册)
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产品详细介绍

薪酬管理软件APP开发,薪酬管理系统源码搭建,WEI-1688-DU,薪酬管理系统网站开发,薪酬管理APP源码开发

1薪酬管理.jpg

工资管理模块所涵盖的具体功能如下:


1、员工信息管理


员工信息包含了员工的基本信息、岗位信息、班次信息、工作经历、项目经历、技能等等信息,为工资核算部分提供员工基础数据。


2、考勤排班管理


考勤管理可以实现上下班打卡,准确识别员工信息记录考勤数据,排班管理可以对员工自定义班次信息,结合班次和考勤数据可以为工资计算提供相应数据。


3、绩效考核管理


绩效考核管理支持多种主流绩效管理方式,还能够自定义绩效方案,设定考核内容、对应指标权重、分数等信息。绩效数据与员工岗位信息进行对应,终将与薪酬模块进行关联。


悟空HRM:推荐一款能自动算工资的系统


4、薪酬核算管理


薪酬核算也就是工资核算,可以选择预设薪酬方案来计算工资,还可以自定义薪酬结构,满足一些特殊岗位的薪酬计算。薪酬核算系统可以接受手动输入工资计算的各项数据,还可以自动关联工资计算所需的各模块信息,比如员工岗位信息、考勤、工时、计件、绩效、奖金、补贴、社保等等相关信息,一键快速计算成千上万人的工资。


5、个税自动申报


工资模块自动关联了税局系统,可以直接一键进行个税自动申报,无需企业进行手动操作。


6、工资条报表


工资系统计算工资后,会自动生成每个员工的工资条信息,可以通过打印、短信、邮箱或者员工自助app等方式来查看工资明细。还可以生成企业月度、季度、年度人力成本报告表供企业管理人员进行参考和分析。


所属分类:中国商务服务网 / APP开发
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成立日期2022年03月09日
法定代表人范海威
注册资本100
主营产品软件定制开发,网站建设
经营范围全国
公司简介专业的微信第三方开发服务商,专注于微信分销系统,直销系统,全反系统,静态返利,商城等开发服务,提供全行业的微信营销工具以及解决方案,致力于帮助传统行业向移动互联网转型和升级。其中主要包括搭建微商城,建立微官.网,微信分销系统开发,平台建设,B2C、B2B、O2O商城开发等,能满足不同商家的不同开发需求。在服务客户的同时,也能提出更完美的想法。海生科技拥有完整的团队架构,产品经理、产品架构师、PHP ...
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