SA8000社会责任管理体系认证条件
1.员工雇佣不得有童工,或者与当地劳动法律法规相冲突;
2.工作时间方面,严格遵循每周40小时,加班有严格规定;法定节假日加班的工资支付;
3.薪酬方面,严格要求不低于当地政府规定的低工资标准;
4.对于员工福利,需要保险;包括工伤、医疗、婚假、丧假、带薪年假等。
5.在工厂管理方面,严格限制罚款、体罚等不人道的做法。;
6.消防安全方面,对消防设备、消防栓有严格要求;
7.工厂有扣除费用的规定;
SA8000社会责任管理体系认证条件
1.员工雇佣不得有童工,或者与当地劳动法律法规相冲突;
2.工作时间方面,严格遵循每周40小时,加班有严格规定;法定节假日加班的工资支付;
3.薪酬方面,严格要求不低于当地政府规定的低工资标准;
4.对于员工福利,需要保险;包括工伤、医疗、婚假、丧假、带薪年假等。
5.在工厂管理方面,严格限制罚款、体罚等不人道的做法。;
6.消防安全方面,对消防设备、消防栓有严格要求;
7.工厂有扣除费用的规定;
成立日期 | 2002年11月15日 | ||
法定代表人 | 陈文勇 | ||
主营产品 | ISO认证.欧代注册.检测报告,CE,FCC,ROHS,CCC认证, SRRC型号核准 | ||
经营范围 | 电子电器、通信产品、汽车配件、电线电缆、玩具及儿童用品、仪器仪表的标准技术、检测技术咨询与技术开发与销售、产品认证技术咨询;国内贸易、货物及技术进出口。(法律、行政法规或者国务院决定禁止和规定在登记前须经批准的项目除外) | ||
公司简介 | 深圳万检通科技有限公司(WJT)为众多行业和产品提供通行全球解决方案的一站式全领域公共检测、鉴定、验货及认证服务平台,帮助企业应对全球各种技术贸易壁垒,提升企业竞争优势,满足其对品质的高标准要求。WJT的服务能力覆盖无线通讯产品、医疗器械、音视频产品、信息技术设备、家用电器、灯具照明,儿童玩具,电池、医疗保健等多个行业;提供安规LVD检测,电磁兼容EMC检测,无线射频RF检测,有害物质ROHS化学 ... |