一家公司可以同时申请劳务派遣和人力资源嘛？

深圳劳务派遣和人力资源许可证可以申请吗？

近和一个做劳务派遣业务的闺蜜聊天，获益匪浅。现在派遣公司依旧存在一些不能说出的神仙操作，包含关键利润点是个人社保，根据商业险对冲交易用人工伤事故风险性，还存在着真业务外包假外派或是真外派假业务外包的操作等。鉴于牵涉到一些领域比较敏感实际操作，这里不进行讲了。可是他们企业规模不大，赢利却许多，主要原因是接起许多事业单位非编制工作人员外包工程，每一个月安安稳稳赚钱，还没有什么特别大的风险性。有人力资源管理，有方式，做劳务派遣业务还是相当抢手的。本文就关键讲讲深圳劳务派遣运营资zhi办理手续及其必须满足的前提条件吧。

1、申请办理深圳劳务派遣资zhi场所规定是怎么样的？

设立派遣公司，需有真实运营场所，可以满足维护保养用人、用人公司及派遣公司三方关系并正常运营。场地设施没有具体的需求，可是场所不可能是分离的，用挂靠地址也是很难申请办理出来的。还有一点，便是提供的材料里面包含了消防安全建议批件，为了降低成本，在找场地的时候要事先合理布局好。深圳劳务派遣运营资zhi办理手续中，要先了解一下不一样区具体要求，那样申请办理下去才可以顺手拈来。