深圳链动2+1小程序开发

　　由于群主社交圈的局限性，微信群规模很难得以迅速扩大，微信群营销成本难以分摊，难以实现预期的营销目标。这就需要借助群成员的力量。一方面，可以通过产品、服务等，提高客户黏性，培养客户忠诚度，实现客户的口碑营销。另一方面，可以通过营销政策的设定，吸引部分积极群员成为企业的第二营销员。如，“有好东西”平台通过设置“甄选师”，由甄选师在微信群内进行商品推荐，群员们在公众号或APP中购买商品，交易额自动计入甄选师的提成基数，以此奖励甄选师为企业营销。甄选师可推荐群员加入“甄选师”，建立自己的微信营销群，以此实现微信营销群的快速裂变。类似的实例，还有京东的“芬香”。群成员通过分享“芬香”链接即可推荐新成员加入芬香购物平台，以此实现群员裂变。

　　链2+1（后台演示）玩法详情：

　　这是一种全新的商业模式逻辑，人帮人的一个商业模式玩法

　　代理；只能获得一个直推奖励

　　老板：可以获得所有的奖励模式（直推、见单、平级、帮扶）

　　过程中可获得的优惠制度：

　　1、直推奖：代理a推荐一个小伙伴可获得平台奖励的直推奖100

　　2、团队奖；老板a每推荐一个小伙伴，可获得平台奖励的团队奖200，再包括直推那部分，一共有300

　　3、平级奖：老板a推荐了代理c，当代理c也升级成为了老板c。老板a可以从老板c的所有收益里面得到10%的平级奖励。

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　　4、帮扶制：平台会冻结老板a总收益的20%，除非达到条件方可解冻，条件为（在老板a***开始推荐的那两个小伙伴，那两个小伙伴也成为了老板，并且拥有十单的收益）

　　5、换位制：这也是在第四点，如果实在那两个小伙伴没有完成那样的条件那么我们就可以开始换位置，都换两个活跃的，已经成为老板，并且拥有十单收益的小伙伴，到老板a***开始推荐的那两个位置。

　　互联网出来以後，它的整个销售模式非常的简单，產品通过厂家，通过我们集团公司直接到达消费者的手中，当然在到达消费者的手中过程当中，我们需要经过一个人的手，那个人是谁？叫做新零售。

　　传统渠道整个成本是非常高的，要做品牌建设，搭建销售渠道，投入库存系统，还有人工成本，时间成本等等，大量的成本投入，它的利润要跟别人层层分配。

　　新零售企业不是这个样子的，新零售企业產品从集团公司出来，通过你的手直接到达消费者的手中，没有中间商赚差价，不需要品牌建设成本，不需要大量做宣传推广，没有门店的经营成本，不需要人工的成本，那些人都是老板，不需要发工资，都是自己给自己干的。

　　从客户关系管理的角度来看，微信群营销的问题之一是客户黏性不够。加之微信功能越来越人性化，群成员可以通过设置免打扰模式自主选择是否接收群消息，由此导致微信群营销的有效性大大降低。除运用大数据技术提高群成员的精准度之外，还可以以微信群为支点，辐射APP或者公众号，形成微信群与APP之间流量的互通互促。如，苏宁微信购物群内推荐的商品通常会辅以苏宁小店、苏宁拼购等程序，所有程序模块均可在苏宁易购APP上找到。由此，将苏宁微信群的流量引入到苏宁易购APP，形成由点向面的辐射扩展。