森鸿国际性运输有限公司，技术专业“跨境电商服务商”。专注于为跨境电子商务给予电子商务双清到门DDP/DDU服务项目、与此同时为用户提供相配套的仓储物流、装包、分拣等业务。始终秉持“客户第一，专注专业，服务项目至优”的发展理念，竭诚为每一位客户提供便捷、高品质、优质的服务。
深圳森鸿国际性运输有限公司总部位于深圳市，并在香港、中国香港、印度、泰国的等国家和地区建立了代理处。有一支专业与富有经验团队致力于立足于各种类型公司。经过多年努力与发展趋势，森鸿货运物流国际货运早已在香港、中国香港、印度等专线运输等跨境电子商务硬格配送、FBA头程物流服务方面积累了丰富的经验。以变成**专线运输门到门服务**专家作为公司的未来愿景，志向打造属于自己的物流品牌。
据台湾新闻媒体，伴随着各种电商形态应时而生，让跨境电商国外电商也会跟着盛行，据统计，中国台湾有4成1的受访公司有心运营国外市场，在其中更具7成4有心通过“跨境电子商务”从业国外业务开拓，所以也推动有关人力资源要求，失期5年而言，有关工作机遇机增2.3倍。
据悉，据台湾1111人力银行鳔查，在传产生产制造、商贸、百货批发行业，有较高达3成5的公司通过电商发展业务，其订单量均值约占订单量的39.8％，且有鉴于产业链经济全球化，有4成1的受访公司有心运营国外市场（包括27％已经有国际业务、13.7％规划里），在其中更具7成4有心通过“跨境电子商务”从业国外业务开拓。
因而推动了有关人力资源需求强烈，按资策会发布的“将来3年主导产业**人才供求调查评估”结果显示，电商人才总供给将达4.5数万人，进一步对于1111人力银行数据库系统数据统计分析，数据营销、网址运营、国际业务等跨境电子商务有关工作机遇超出7万笔，5年生长达2.3倍，体现出跨境业务及专业人才发展迅速。
但是，高于8成有心从业跨境电商公司直言，**人才运用上碰到困难，主要体现在“**人才召募不容易”、“人力资源销售市场有关**人才稀缺”及其“跨境营销水平受到限制”。因而为了能搜罗跨境电商人才，在人才给薪上，公司更使出均值台币3.5万元薪水，征募跨境电子商务高手。
那应聘者该如何在相关领域跑位呢？1111人力银行副总李海康剖析，跨境电商人才应具备多元化水平，如语言表达、营销推广、网站后台管理、商贸、业务流程、数据分析等有关基础知识，和具有创新思维能力、单独作业能力等特性，还是建议大家可以多提升这方面的优势。
据台湾《联合报》报导，台湾当局“商业部”高官强调，中国台湾电子商务模式蓬勃发展，除开网上购物总数、经营规模不断提高外，中国台湾用户在互联网上的消费额度逐年提升，2010年均值每一位顾客基本上在互联网上的消费额度是9671元(台币，相同)，上年已暴增加到17427元。
资策会统计数据表明，上年中国台湾顾客网上购物的消费额度，逾5万余元的比例已靠近一成，预测分析在今年的会提升一成之上，这表示顾客互联网选购高价格商品的比例提高，高价位精典商进到互联网络销售市场的案例也越来越多。
