深圳市劳务派遣经营许可证是一种重要的许可证，是企业营业执照注册之外的行政许可。如果您想要从事劳务派遣业务，就必须要先办理劳务派遣经营许可证。下面就让我们一起来了解一下深圳市劳务派遣许可证的办理流程吧！
一、劳务派遣许可证有什么含义
深圳市劳务派遣经营许可证，是由深圳市人力资源社会保障局等部门授权，对符合条件的企业核发的从事“人力资源派遣业务”的经营许可证，一般有效期为三年，合格后可拥有从事员工派遣的资格。同时，也应该了解，办理劳务派遣许可证需要保证相关资质符合规定。
二、怎样申请劳务派遣许可证
办理深圳市劳务派遣许可证，需要从以下几个方面着手，具体如下：
| 第一步： | 企业应当领取劳务派遣登记表（包括手续清单）、《劳务派遣经营许可申请书》等相关材料； |
| 第二步： | 企业需要准备相关材料，包括但不限于企业登记证明、知识产权等方面，同时需要准备相关人员的身份证明、资格证书等材料； |
| 第三步： | 企业应当按照《深圳市人力资源社会保障局关于做好劳务派遣许可证申领工作的通知》的要求，提交申请材料； |
| 第四步： | 深圳市人力资源社会保障局将在收到企业申请后，对材料进行审阅，如发现不符合要求的，会在8日内提出意见并告知企业； |
| 第五步： | 深圳市人力资源社会保障局会对材料进行审核，如符合要求，自申请日起30个工作日内，颁发《深圳市劳务派遣许可证》； |
三、劳务派遣许可证申请所需材料
申请深圳市劳务派遣许可证时，需要准备如下材料：
| 1. | 身份证明文件（企业法人、股东、董事、监事等）； |
| 2. | 企业经营许可证； |
| 3. | 执业许可证书（如持有当事人需要取得执业许可证书的执业服务机构）； |
| 4. | 纳税证明； |
| 5. | 社会保险登记证； |
| 6. | 经劳动部门审批的《劳动合同模板》； |
| 7. | 企业章程、派遣协议（或合同）、服务手册、组织机构代码证等。 |
以上就是如何办理深圳市劳务派遣许可证的详细流程和所需材料，如果要从事劳务派遣业务，企业需要先申请获得劳务派遣许可证并符合规定的资质，方可开展业务。