在软件行业，双软企业认证是企业的重要资质之一，它是由中国电子信息产业发展研究院、国家信息产业部和国家质检总局联合发布的认证标准，主要是为了提高企业的软件开发和服务能力，提升软件行业整体水平和市场竞争力。本文将介绍双软企业认证的标准与条件，帮助软件企业打造的软件企业。
一、双软企业认证标准
1.软件开发标准
双软企业认证要求企业必须采用国际上通用的软件开发标准，如CMMI、ISO9001等，并对软件开发流程、开发文档、测试标准等进行规范化管理。
2.软件人员素质
企业需要具备一定的软件开发和管理能力，同时需要拥有一支具有丰富经验和高素质的软件人才队伍。企业需要对软件人员进行培训和管理，提高员工素质和能力水平。
3.软件开发环境
企业需要具备完善的软件开发环境，包括软件开发平台、测试环境、开发工具等，保证软件开发的高效性和质量。
4.软件质量管理
企业需要建立完善的软件质量管理体系，包括软件测试、代码评审、缺陷管理等，保证软件质量达到。
5.软件服务标准
企业需要制定标准的软件服务流程和服务标准，包括服务质量、服务时效、服务态度等，保证用户满意度和良好的口碑。
6.软件知识产权
企业需要具备一定的软件知识产权保护能力，包括软件著作权、专利权等，保护企业的软件产权和商业机密。
二、双软企业认证条件
1.企业规模和经营时间
企业需要具备一定的规模和经营时间，一般要求企业注册资本不少于50万元人民币，营业执照经营期限不少于3年。
2.软件业务收入和人员数量
企业需要具备一定的软件业务收入和人员数量，一般要求企业年度软件业务收入不少于100万元人民币，软件开发和服务人员不少于20人。
3.软件开发和服务能力
企业需要具备一定的软件开发和服务能力，包括软件开发和服务流程、软件开发人员素质、软件开发环境和软件服务质量等方面。
4.软件质量保证
企业需要具备一定的软件质量保证能力，包括软件质量保证体系、软件测试、软件缺陷管理、软件代码管理等方面。
5.软件知识产权保护
企业需要具备一定的软件知识产权保护能力，包括软件著作权、专利权等方面。
6.经济和技术指标
企业需要具备一定的经济和技术指标，包括资产负债率、流动比率、净资产收益率等方面。
三、如何打造软件企业
1.规范化管理
企业需要建立规范的管理流程和制度，包括软件开发流程、质量管理流程、人员管理流程等方面，提高管理水平和效率。
2.人才培养和管理
企业需要注重人才培养和管理，对软件人才进行培训和激励，建立科学的薪酬体系和晋升机制，提高员工满意度和忠诚度。
3.技术创新和研发投入
企业需要注重技术创新和研发投入，加大研发投入和技术创新力度，提高企业软件开发和服务能力，提升竞争力。
4.客户服务和口碑管理
企业需要注重客户服务和口碑管理，制定标准的服务流程和服务标准，保证客户满意度和口碑，提高品牌价值和市场占有率。
5.质量保证和风险管理
企业需要注重质量保证和风险管理，建立完善的质量保证体系和风险管理体系，保证软件质量和稳定性，降低风险和成本。
6.市场营销和品牌推广
企业需要注重市场营销和品牌推广，建立完善的市场营销体系和品牌推广策略，提高品牌知名度和美誉度，拓展市场份额。
双软企业认证是企业提升软件开发和服务能力、提高市场竞争力的重要资质之一。企业需要秉承规范化管理、人才培养和管理、技术创新和研发投入、客户服务和口碑管理、质量保证和风险管理、
