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劳务派遣公司提供国家人事劳动政策、法规的宣传、咨询服务。

　　2、劳务公司为派遣员工建立管理档案：含入职登记表、员工身份证复印件、学历及职称相关证件的复印件、健康检查报告、在职期间表现、在职期间公司的考核、奖惩等。

　　3、提供代为招聘、引进所需人才服务，包括办理大学毕业生的接收事宜。

　　4、劳务公司与派遣员工签定劳动合同、办理用工手续等。

　　5、劳务派遣公司为派遣人员发放工资和福利，代扣代缴个人所得税。

　　6、为派遣员工办理佛山社会保险，例如：养老、工伤、失业、医疗、生育等。

二、劳务派遣公司***?

　　劳务公司哪家做的比较好?这还是需要看该公司所提供的派遣服务怎么样，劳务用工能够促进派遣员工的就业，能够保障派遣员工的合法权益，还能够解决派遣员工的后顾之忧。劳务派遣发挥出的作用是非常大的，主要体现在以下这几个方面：

　　1、建立了新型的劳动关系，劳务公司为派遣员工提供了更多的就业机会，再就业中非常重视员工的培训工作，这对于员工的职业技能是非常有帮助的，还提高了员工的职业选择能力。

　　2、使用劳务派遣公司派遣劳务工不仅保障派遣员工的工资，还提高了他们的工资收入;也为企业节省了招聘的各项费用，如广告费、产地费等。

　　3、实行派遣用人单位可以根据自身发展的需求来增减派员，这就节省了用人单位劳动力的使用和管理的成本，企业还可以将更多的时间拿来做好企业的其他核心工作。

　　派遣用工，比较规范、合法，三者的权利义务比较明确。派遣的规模小，它发展的很快。只有用人单位和劳务公司的利益均衡，才能使派遣用工达到双赢的模式。

　　深圳英迪尔劳务派遣公司是一家的人力资源服务公司，公司成立于2012年2月，从事劳务工派遣、劳务外包、代理招聘、社保代理等等业务，招才通劳务公司为事业单位提供的个性化第三方人力资源全面解决方案。