TARGET验厂是Target公司对其供应商进行的全面评估和审核过程，旨在确保供应商在生产经营活动、环境管理、员工待遇等方面符合其要求和标准。以下是TARGET验厂的主要内容，以分点表示和归纳的方式进行说明：
合规性评估：
评估供应商是否符合法律法规和行业标准，确保其合规经营。
验证供应商是否遵守美国联邦政府规章、美国海关要求及Target公司政策。
管理体系和风险控制：
了解供应商的管理体系和风险控制措施，确保其运营的可持续性。
检查供应商的体系，包括ISO 9001质量管理体系认证情况。
环境管理：
检查供应商的环境管理情况，确保其活动与环境保护相协调。
验证供应商是否具备环保证书等相关证书和许可证。
人权保障：
评估供应商对员工的管理和福利待遇，确保其符合劳动法规定。
检查供应商是否禁止强迫劳动、禁止童工、保障员工权益。
验证供应商是否提供安全卫生的工作环境，确保员工健康与安全。
质量控制：
评估供应商的产品质量、生产过程、检验和测试等方面的控制情况。
要求供应商提供产品质量报告和测试报告等文件。
反恐和安全：
要求供应商符合反恐和安全方面的要求，包括对产品安全、供应链安全、运输安全等方面的规定。
验证供应商是否建立相应的安全管理体系，确保产品的安全和供应链的安全。
文件和记录检查：
要求供应商提供完整的文件和记录，包括质量记录、生产记录、检验和测试报告、员工工资单和工时记录等。
验证这些文件和记录的真实性和准确性，并随时接受Target公司的审计和检查。
实地考察和评估：
派遣评估师前往供应商的工厂进行实地考察和评估。
评估内容通常包括工厂设施和环境、劳动力条件、健康安全措施、工时和工资情况、收资治理、厂商道德经营行为等方面。
改进计划和跟踪检查：
根据验厂报告中提出的问题和不符合项，要求供应商制定改进计划并提交给Target公司。
Target公司会审核并对计划的可行性进行评估。
供应商需要落实改进计划并采取相应措施，接受Target公司的监督和跟踪检查，以确保问题得到解决和持续改进。
需要注意的是，TARGET验厂是强制性的，并且通常是不事先通知的（突击验厂），以确保在一个具有代表性的日子了解工厂的实际情况。每个工厂至多有三次机会通过TARGET验厂，如果必须进行第三次验厂，工厂或供应商需支付第三次验厂费用。