Decathlon验厂遵循的原则
A.合法性：工厂必须合法注册，持有相关的营业执照和注册证明，并确保符合所在国家和地区的法律法规。
B.劳工权益保护：
1.工厂必须遵守所在国家的劳工法，保障员工的权益，包括合理的工资、工时、休息时间和安全的工作环境。
2.禁止雇佣童工，确保员工年龄符合法定要求。
C.环境保护：工厂需要遵守环保法规，确保生产过程中的环境污染得到有效控制，并采取必要的措施减少对环境的影响。
D.产品质量：工厂必须确保生产的产品符合Decathlon的质量标准，建立完善的质量控制体系。
E.社会责任：工厂需遵守Decathlon的社会责任要求，包括尊重工人权益、保障工作环境的安全和卫生等方面。
Decathlon验厂的审核方式：
1.文件审核：验厂团队会详细审查供应商提供的各类文件，包括员工档案、工时记录、工资单、劳动合同、营业执照、生产许可和认证等，以核实供应商在人力资源管理、工时薪酬、法律合规等方面的表现。
2.实地审核：验厂团队会前往供应商工厂进行实地审核，检查工厂的生产环境、设备状况、安全生产措施、环保设施等。还会与员工进行面谈，了解员工的工作情况、工资待遇、工作环境等，从员工的角度了解供应商的真实情况。
3.产品检测：对供应商生产的产品进行抽样检测，以确保产品符合Decathlon的质量标准。检测内容可能包括产品的合格率、不良品率、安全性能等方面。
4.持续监督与复审：通过定期的监督和复审机制，对供应商的表现进行持续跟踪和评估。如果供应商在后续的生产过程中出现问题或不符合要求的情况，Decathlon将采取相应的措施进行纠正或终止合作关系。
Decathlon验厂遵循合法性、劳工权益保护、环境保护、产品质量和社会责任等原则，并采用文件审核、实地审核、产品检测和持续监督与复审等多种审核方式，以确保其供应商在各个方面均达到高标准。