C&A验厂过程中，如果发现工厂存在不符合标准的问题，会要求工厂进行现场整改。这些整改措施及验厂程序通常包括但不限于以下几个方面：
一、整改措施
A:劳工权益：
1.
1. 确保工资支付符合当地法律法规和行业标准，包括低工资标准和加班费规定。
2. 合理安排工作时间，避免超时工作和加班过度，如有必要，应支付合理的加班费。
3. 保障员工的休息和休假权利，确保工作环境健康安全，禁止任何形式的歧视或虐待行为。
B:安全生产：
1. 完善消防设施，确保工作场所整洁，防护设备齐全，消除潜在的安全隐患。
2. 定期进行安全培训和演练，提高员工的安全意识和应对能力。
C:环境保护：
1. 合规处理废弃物，采取节能减排措施，对化学品进行妥善管理。
2. 确保工厂遵守当地和国家的环保法规和标准，减少污染排放。
D:管理体系：
1. 完善和更新管理体系文件，确保其完整、准确并符合C&A的要求。
2. 加强管理体系的执行力度，确保各项制度和程序得到有效落实。
E:现场改善：
1. 改善清洁卫生条件，提高安全条件，设置安全负责人。
2. 提供必要的个人防护装备，并确保员工正确佩戴。
3. 进行急救训练和消防演习，提高员工的应急能力。
二、验厂程序
A:准备阶段：
1. 工厂联系验厂机构，表达进行社会责任验厂的意愿，并提交相关信息。
2. 验厂机构制定详细的审核计划，明确审核的时间、地点和范围。
3. 验厂机构对企业的相关文件进行审查，包括法规合规性、劳工权益、环境管理等方面的文件。
B:初步评估：
进行一次初步评估，检查企业是否符合基本的社会责任要求。
C:现场审核：
1. 审核团队访问工厂，与工厂管理人员、员工和工会代表进行访谈。
2. 检查工作场所和住宿条件，并审查相关文件和记录。
D:审核报告：
审核团队根据现场审核的情况编制详细的审核报告，描述在现场审核中发现的问题和缺陷。
E:整改与复查：
1. 工厂根据审核报告中的不符合项和改进建议，制定详细的整改计划。
2. 工厂在规定的时间内完成整改，并加强内部管理，提高员工素质和安全意识。
3. 工厂完成整改后，邀请审核机构进行复查。
F:发布报告：
复查合格后，验厂机构发布验厂报告，确认企业通过社会责任验厂。
