ISO26000认证并不容易通过，这主要因为ISO26000标准要求的全面性、管理体系的复杂性、审核过程的严格性以及持续改进的压力。通过ISO26000认证具有一定的挑战性，但它为企业带来的益处却是显著的。
ISO26000认证通过的难度
标准要求的全面性：ISO26000标准覆盖了包括劳工、环境、人权、公平运营、消费者、社区参与和发展等在内的多个方面，要求企业全面考虑其社会责任行为。
管理体系的复杂性：企业需要建立一套完善的社会责任管理体系，包括政策制定、程序执行、绩效监测和改进措施等多个环节，这增加了管理的复杂性。
审核过程的严格性：认证机构将派遣专业审核员对企业进行现场审核，全面评估企业的社会责任管理体系是否符合ISO26000的要求。审核过程严格，需要企业提供充分的证据和文件来支持其管理体系的有效性。
持续改进的压力：获得认证并不意味着企业可以停止其社会责任管理体系的改进工作。企业需要持续关注社会责任的履行情况，并根据内外部环境的变化及时调整和完善其管理体系。
企业通过ISO26000认证的益处
提升企业品牌形象：ISO26000认证是全球范围内认可度高的社会责任认证体系之一，获得该认证意味着企业在社会责任领域得到了严格的认证和评估，有助于提升企业的品牌形象和公信力。
增强市场竞争力：通过ISO26000认证，企业能够向市场和消费者展示其积极履行社会责任的承诺和实践，从而增强市场竞争力，吸引更多关注可持续发展的消费者和合作伙伴。
提高管理水平：ISO26000认证要求企业建立一套完善的社会责任管理体系，这有助于企业提高管理水平，优化资源配置，降低运营成本，提高运营效率。
促进可持续发展：ISO26000认证鼓励企业采取可持续的经营方式，关注环境、社会和经济的协调发展。通过认证，企业能够更好地平衡经济、社会和环境三方面的利益，实现可持续发展。
增强员工凝聚力：企业通过ISO26000认证，表明其对员工的权益和福利给予了足够的重视和保障。这有助于增强员工的归属感和凝聚力，提高员工的工作积极性和创造力。
ISO26000认证具有一定的挑战性，但企业通过认证后可以获得多方面的益处。企业应该积极应对认证过程中的挑战，不断完善自身的社会责任管理体系，以获得ISO26000认证并享受其带来的好处。