柬埔寨SGP验厂实行的标准，柬埔寨SGP验厂辅导服务

SGP验厂实行的标准是一套全面而严格的评估体系，以下是对该标准的详细解释：

一、管理体系评估

• 评估供应商所采用的管理体系是否符合可口可乐的要求，包括组织结构、责任制和操作流程。

• 关注员工的权益保护，包括工作时间、工资和福利、禁止童工、禁止强迫劳动和言论自由等方面。

二、法律合规性

• 供应商必须严格遵守所有适用的国家和国际法律、法规和标准，包括但不限于劳动法、工时法、安全法、环保法等。

• 确保工人的工时和薪资符合国家法规和可口可乐的标准。

• 劳动合同和雇佣条件需合法合规，禁止使用童工，且需确保未成年工的身心健康。

• 禁止强迫劳动，包括拘留、威胁和虐待等形式。

三、工作环境与职业健康安全管理

• 评估工厂的工作环境和职业健康安全管理，包括工作环境、事故和灾难风险管理等方面。

• 工厂需提供安全卫生的工作环境，确保员工的职业健康保障。

• 工厂需建立事故和灾难风险管理能力，并具备必要的安全生产设施和职业健康监护条件。

四、环境管理与影响评估

• 评估供应商对环境的影响和环境管理系统的有效性，包括废物管理、能源消耗和排放物处理等方面。

• 供应商需依法处理废弃物和排放物，符合环境保护的相关法律法规。

• 供应商需致力于节能减排、促进可持续发展等环保目标。

公司可经营多种欧麻验厂及ISO体系认证：如ECOVADIS、ISO9001、ISO14000、ISO45001、ISO22000/HACCP、ISO13485、BSCI、SMETA、SA8000、GRS、RCS、GOTS、OCS、RWS、RDS、欧麻认证、GMI、FSC/PEFC、GMPC/ISO22716、CGMP、GMP、FDA等验厂辅导，服务区域全国各大城市及东南亚各国家。欢迎致电本公司更多咨询！

SGP验厂辅导服务是针对希望成为可口可乐公司供应商的企业提供的一种服务，旨在帮助企业了解并满足可口可乐公司的SGP（SupplierGuidingPrinciples，即供应商指导原则）要求，从而通过验厂审核，获得与可口可乐公司的合作机会。以下是对SGP验厂辅导服务的详细介绍：

一、SGP验厂辅导服务的内容

1. SGP标准解读：

• 辅导机构会详细解读可口可乐公司的SGP标准，包括社会责任、劳动管理、安全、职业健康、环境保护等方面的要求。

• 帮助企业理解并掌握这些标准，以便在验厂过程中能够准确应对审核员的提问和检查。

2. 文件准备与审核：

• 辅导机构会指导企业准备与验厂相关的文件和记录，如劳动合同、工资单、工时记录、健康和安全培训记录等。

• 这些文件必须真实、完整并符合相关法律和标准要求。辅导机构会帮助企业进行文件审核，确保文件的合规性。