NBCU验厂标准和要求涵盖了多个方面，以确保供应商在生产、管理、环境、社会责任等方面符合NBCU的标准和价值观。以下是对NBCU验厂标准和要求的详细归纳：
一、法律和道德合规性
遵守法律法规：工厂必须遵守所有适用的国家和国际法律，包括劳动法、贸易法、人权法和环保法等。
商业道德：工厂应遵守商业道德准则，秉持透明和诚信的商业行为，不得从事贪污、受贿、洗钱等不当行为，并维护与NBCU之间的互信关系。
二、劳动法规遵守
劳动合同：提供合法且符合规范的劳动合同，确保员工获得合理的工资和福利。
工作时间：严格遵守劳动法规定的工作时间和加班时间，不超时工作，应确保员工有足够的休息时间和休假权利。
禁止童工和强迫劳动：不雇佣童工，不强迫劳动，且应尊重员工的结社和集体协商权利。
员工权益：禁止任何形式的歧视和骚扰行为，确保员工享有平等的工作机会和待遇。
公司可经营多种欧麻验厂及ISO体系认证：如ECOVADIS、ISO9001、ISO14000、ISO45001、ISO22000/HACCP、ISO13485、BSCI、SMETA、SA8000、GRS、RCS、GOTS、OCS、RWS、RDS、欧麻认证、GMI、FSC/PEFC、GMPC/ISO22716、CGMP、GMP、FDA等验厂辅导，服务区域全国各大城市及东南亚各国家。欢迎致电本公司更多咨询！
SGP验厂，即Supplier GuidingPrinciples（供应商指导原则）验厂，是可口可乐公司推出的一套全面而严格的评估体系，旨在确保供应商在质量、环境、健康和安全等方面符合可口可乐的要求和期望。SGP验厂的难点主要体现在以下几个方面：
一、多方面的要求
SGP验厂涉及诸多方面，包括质量、环境、健康和安全等多个领域。例如，在质量控制方面，供应商需要提供关键元部件和材料的质量控制报告，并确保产品符合当地和国际的安全标准。在环境方面，供应商需要展示其在能源使用、废物管理、化学品使用等方面的环保表现和资源利用效率。这些多方面的要求使得供应商需要全面审视并改进自己的运营方式，以满足SGP验厂的标准。