柬埔寨ICTI验厂一般审核的方面
A.劳动法规遵守：
1.劳动合同的签订情况，包括合同内容是否合法、是否明确双方权利和义务。
2.工资支付是否符合法定标准，是否按时足额发放，是否包含加班费、奖金等。
3.工作时间是否符合法定限制，是否存在超时加班情况。
4.禁止使用童工，确保所有员工达到法定劳动年龄。
B.工作环境与设施：
1.工厂建筑是否安全，是否存在安全隐患。
2.消防设施是否齐全、有效，员工是否接受过消防培训。
3.生产设备是否正常运行，是否存在安全隐患。
4.工作环境是否整洁、有序，是否符合卫生标准。
C.员工权益与福利：
1.员工是否享有合法权益，如结社自由、集体谈判权等。
2.是否提供必要的福利待遇，如社会保险、带薪休假等。
3.员工是否享有平等的就业机会，不存在歧视现象。
D.质量管理体系：
1.是否建立了有效的质量管理体系，包括原材料采购、生产过程控制、成品检验等环节。
2.产品质量是否符合guojibiaozhun或客户需求。
E.环境保护：
1.是否采取了有效的环保措施，减少废水、废气、废渣的排放。
2.是否遵守当地及国际环保法规，是否进行了环境影响评估。
F.商业道德：
1.企业是否存在不正当竞争、腐败、欺诈等行为。
2.是否尊重知识产权，不存在侵权现象。
ICTI验厂现场必审的文件记录
A.公司资质文件：营业执照、税务登记证、组织机构代码证等，证明企业的合法经营资格。
B.人力资源管理文件：
1.劳动合同、工资支付记录、工时记录、员工福利政策等。
2.未成年工登记证及工作安排（如有未成年工）。
C.工厂设施与环境文件：
1.建筑物安全证明、消防设备检查记录、环保措施记录等。
2.设施清洁/检查记录、设备安全日常检查记录、机器设备保养维修记录等。
D.管理体系文件：质量管理体系、环境管理体系以及社会责任管理体系文件等。
E.生产记录与检验文件：
1.原材料入库记录、生产过程记录、成品检验报告等。
2.工伤意外处理及调查程序、工伤意外/隐患调查记录/报告（近12个月）。
F.供应商管理文件：供应商评估、采购单、物料规格单等。
G.其他文件：根据验厂要求，可能还需提供其他相关文件和记录，如环保验收报告、排污许可证、消防安全证书等。