柬埔寨ICTI验厂一般审核的方面
A.劳动法规遵守:
1.劳动合同的签订情况,包括合同内容是否合法、是否明确双方权利和义务。
2.工资支付是否符合法定标准,是否按时足额发放,是否包含加班费、奖金等。
3.工作时间是否符合法定限制,是否存在超时加班情况。
4.禁止使用童工,确保所有员工达到法定劳动年龄。
B.工作环境与设施:
1.工厂建筑是否安全,是否存在安全隐患。
2.消防设施是否齐全、有效,员工是否接受过消防培训。
3.生产设备是否正常运行,是否存在安全隐患。
4.工作环境是否整洁、有序,是否符合卫生标准。
C.员工权益与福利:
1.员工是否享有合法权益,如结社自由、集体谈判权等。
2.是否提供必要的福利待遇,如社会保险、带薪休假等。
3.员工是否享有平等的就业机会,不存在歧视现象。
D.质量管理体系:
1.是否建立了有效的质量管理体系,包括原材料采购、生产过程控制、成品检验等环节。
2.产品质量是否符合guojibiaozhun或客户需求。
E.环境保护:
1.是否采取了有效的环保措施,减少废水、废气、废渣的排放。
2.是否遵守当地及国际环保法规,是否进行了环境影响评估。
F.商业道德:
1.企业是否存在不正当竞争、腐败、欺诈等行为。
2.是否尊重知识产权,不存在侵权现象。
ICTI验厂现场必审的文件记录
A.公司资质文件:营业执照、税务登记证、组织机构代码证等,证明企业的合法经营资格。
B.人力资源管理文件:
1.劳动合同、工资支付记录、工时记录、员工福利政策等。
2.未成年工登记证及工作安排(如有未成年工)。
C.工厂设施与环境文件:
1.建筑物安全证明、消防设备检查记录、环保措施记录等。
2.设施清洁/检查记录、设备安全日常检查记录、机器设备保养维修记录等。
D.管理体系文件:质量管理体系、环境管理体系以及社会责任管理体系文件等。
E.生产记录与检验文件:
1.原材料入库记录、生产过程记录、成品检验报告等。
2.工伤意外处理及调查程序、工伤意外/隐患调查记录/报告(近12个月)。
F.供应商管理文件:供应商评估、采购单、物料规格单等。
G.其他文件:根据验厂要求,可能还需提供其他相关文件和记录,如环保验收报告、排污许可证、消防安全证书等。