DISNEY（ILS）迪士尼验厂是迪士尼面向其供货商的一种符合性要求，主要是关于从社会责任方面出发的综合管理体系，涉及用工、工资薪酬福利是否符合当地法律法规、员工人权是否得到尊重、工作环境是否符合职业健康安全标准等方面。以下是迪士尼验厂的流程与注意事项：
一.验厂流程
1.发起申请：
企业需向迪士尼公司或其指定的审核机构提交验厂申请，并提供相关资料，如公司基本信息、生产能力、质量管理体系、产品目录等。
2.初步评估：
迪士尼公司对供应商提交的申请资料进行审核，确认供应商的基本条件是否满足要求，包括生产规模、质量管理体系、产品安全等方面。初步评估通过后，进入现场审核环节。
3.实施审核：
开场会议：审核员会与工厂管理层召开开场会议，介绍审核流程、目的、迪士尼行为准则及道德政策等。
现场巡视：审核员深入工厂，对生产现场、仓库、宿舍、食堂、化学储存区等各个区域进行全面检查，查看生产设备是否正常运行、工作环境是否符合职业健康安全标准、消防安全设施是否到位等。
.文件审查：仔细查看各类文件和记录，如营业执照、许可证、员工档案、考勤记录、工资单、劳动合同、培训记录、安全检查记录、环境评估报告等，以验证其管理体系的有效性和合规性。文件资料要求保存近12个月的，且近3个月必须满足要求。
员工访谈：随机抽取部分员工进行单独访谈，访谈人员名单是从现场及人事资料中抽取的，主要偏向一些年龄偏小、面相老实的员工。访谈内容涉及员工的工作情况、工资待遇、劳动强度、职业健康、对公司管理的意见和建议等，确保员工的人权得到尊重。员工访谈是独立进行的，厂方代表不得介入。
4.结果反馈：
审核完成后，审核机构会向供应商反馈审核结果，指出存在的问题和不足，并提出改进建议。
5.整改和跟进：
供应商根据审核机构提出的问题和建议制定整改计划，并在规定时间内完成整改。之后向迪士尼公司或审核机构提交整改报告，审核机构可能会对整改情况进行复查，以确认整改是否有效。
6.复审确认：
如果供应商在跟进审核中表现出色，整改措施得当且符合迪士尼公司的要求，将进行复审确认。复审通过后，供应商将获得迪士尼公司的认证，从而建立长期稳定的合作关系。
7.持续监控与复审：
通过验厂，供应商也需接受迪士尼公司的持续监控，包括定期审核和不定期抽样检查，以确保其持续合规。认证到期前还需进行续证审核。
二.注意事项
1.确保合法合规：工厂应确保所有操作符合当地法律法规的要求，包括用工、工资福利、工作环境等方面。
2.尊重员工权益：工厂应尊重员工的人权，禁止强迫劳动、歧视、体罚等行为。应确保员工获得足够的休息时间和法定的福利待遇。
3.注重工作环境：工厂应提供安全和健康的工作环境，包括良好的通风、照明和消防设施。应确保工作场所的卫生条件达标。
4.完善文件资料：工厂应妥善保存各类文件和记录，以便审核员进行检查。这些文件应包括员工档案、考勤记录、工资单、劳动合同等。
5.积极配合审核：在审核过程中，工厂应积极配合审核员的工作，提供必要的信息和协助。应认真对待审核员提出的问题和建议，及时进行整改和改进。