柬埔寨Lowes验厂评分标准是什么,柬埔寨Dollar Tree验厂核心要素

2025-05-27 08:00 112.24.252.126 1次
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Lowes验厂,Dollar Tree验
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产品详细介绍

Lowes验厂评分标准涉及人权、质量和反恐三个方面,以下是具体的评分标准:

一、人权验厂评分标准

人权验厂主要评估员工的工作环境、待遇和权益等方面,评分细节可能因具体审核内容和标准调整而有所变化,但通常根据审核结果分为几个等级:

  1. 可接受(Acceptable):通常意味着工厂在人权方面表现良好,符合Lowes的要求,有效期为1年。

  2. 有条件接受(ConditionalAcceptance):工厂在人权方面存在一些可改进之处,但总体上仍可接受。Lowes可能会要求工厂在特定时间内(如1年)完成改进措施(CAP,CorrectiveAction Plan),并可能进行后续的跟进审核。如果需要在半年内完成改进,也归入此类,但会特别注明。

  3. 重新审核要求(Re-auditRequired):工厂在人权方面存在较多问题或严重问题,Lowes可能会要求工厂在短期内(如半年)重新进行人权验厂,并在此期间内完成所有的改进措施。

  4. 不可接受(Denial):工厂在人权方面存在严重问题,不符合Lowes的要求,审核不通过。

二、质量验厂评分标准

质量验厂主要评估工厂的质量管理体系、产品质量和生产过程控制等方面,评分标准通常基于得分情况:

  1. 80分以上:工厂在质量管理方面表现,符合Lowes的要求,有效期为1年。

  2. 70-79分:工厂在质量管理方面存在一些可改进之处,但总体上仍可接受。Lowes可能会要求工厂在1年内完成改进措施,并可能进行后续的跟进审核(此时会特别注明CAP)。

  3. 70分以下:工厂在质量管理方面存在较多问题或严重问题,不符合Lowes的要求,审核不通过。

有些资料将质量验厂评分细分为更多等级,如green(总分大于80%,并且每部分分数大于60%,并且没有任何得分为0)、yellow(总分大于等于60分,并且每部分分数大于40%,并且关键条款不得为0分)、orange(总分小于等于60分,或者有任何关键条款条款得0分)、red(连续3次得orange会导致得red)等。

三、反恐验厂评分标准

反恐验厂主要评估工厂的安全管理、货物控制和员工背景调查等方面,评分标准通常也基于得分情况:

  1. 90分以上:工厂在反恐安全方面表现,符合Lowes的要求。

(反恐验厂的具体通过分数可能因不间或标准的更新而有所变化,例如有说法是SCAN验厂得分大于等于88分为通过,应参考新的Lowes验厂要求和审核标准。)

四、其他注意事项

  1. 突击审核:人权、质量和反恐验厂都是突击审核,工厂需要做好充分的准备以应对。

  2. 审核流程:整个验厂审核流程可能包括申请、授权审核机构、执行审核、审核结果反馈等多个阶段。

  3. 文档准备:工厂需要准备相关的文档和记录以证明其符合Lowes的验厂要求,如员工合同、工资单、工作时间记录、质量管理体系文件、安全培训记录等。

公司可经营多种欧麻验厂及ISO体系认证:如ECOVADIS、ISO9001、ISO14000、ISO45001、ISO22000/HACCP、ISO13485、BSCI、SMETA、SA8000、GRS、RCS、GOTS、OCS、RWS、RDS、欧麻认证、GMI、FSC/PEFC、GMPC/ISO22716、CGMP、GMP、FDA等验厂辅导,服务区域全国各大城市及东南亚各国家。欢迎致电本公司更多咨询!

Dollar Tree验厂的核心要素主要包括以下几个方面:

一、社会责任与法律法规遵守

  1. 法律文件齐全:

    • 工厂必须持有有效的营业执照,并具备其他必要的法律文件,如税务登记证、组织机构代码证等,以证明其合法经营。

  2. 法律法规遵守:

    • 工厂必须严格遵守当地和国际的法律法规,包括劳动法、环境法、健康与安全法等。

  3. 社会责任履行:

    • 工厂应积极参与慈善捐赠、社区活动等,履行社会责任,并努力提升企业形象。

二、劳工权益保护

  1. 工资与工时:

    • 工厂应提供公正的工资和福利待遇,确保员工享有合理工资、合法工时、休息休假等劳动权益。

    • 禁止超时加班,确保员工工作时间和加班规定符合当地法规。

  2. 禁止使用童工:

    • 工厂必须严格禁止雇佣童工,确保所有工人的年龄符合当地法律和行业标准。

  3. 自愿劳动:

    • 确保员工的工作是自愿的,没有受到任何形式的威胁或压迫,禁止强迫劳动。

  4. 劳动行为合规:

    • 评估工厂的劳动行为,包括劳动合同、工时记录等,确保合法合规。

三、健康安全与卫生

  1. 工作环境:

    • 工厂应提供安全、卫生的工作环境,为工人提供必要的个人防护装备,并定期进行安全培训和演习。

  2. 劳动安全:

    • 工厂应建立完善的劳动安全管理制度,包括防护设施、紧急救援措施和事故报告等。

  3. 消防安全:

    • 工厂应配备足够的消防设施和器材,并定期进行维护和检查。

四、废弃物/排放管理

  1. 环保法规遵守:

    • 工厂需严格遵守环保法规和标准,进行环境污染防控和资源节约。

  2. 废弃物处理:

    • 工厂应具备合法的环评文件,证明其废弃物处理和排放管理符合环保要求。

  3. 化学品使用:

    • Dollar Tree对化学品使用有严格要求,承诺从所有私有品牌产品中消除特定高关注度化学物质。


所属分类:中国商务服务网 / 管理体系认证
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