2019年社保新规定，减轻每月缴费费负担，专业社保代缴公司

       2019年社保新规定，减轻每月缴费费负担，专业社保代缴公司

    随着社会保障制度不断完善，社保费比去年要少很多。社保新规定对下岗工人来讲，不仅仅是社保缴费基数降低，社保缴费标准也新增缴费上下限，社保缴费新规定对于下岗工人是好事情。社保缴费出新规定后，自己交社保更省钱了，不像之前一年要交1.5万元的社保费，一年可以节省一千多块钱，从长远角度考虑，缴纳社保是不吃亏。

   清楚的记得，在5月1日起，国务院办公厅印发的《降低社会保险费率综合方案》实施，根据《方案》主要提到降低社保缴费基数，采用新的计算方式来确定各省平均工资，从而降低过去“虚高”的缴费基数。如果2019年还没来得及缴纳社保的下岗工人，可以根据自己的实际情况选择社保缴费标准，这样缴纳社保才不会吃亏。

    其实说了这么多，随着就业人员平均工资不断提高，今后的社保缴费标准还会有所提升，咱们下岗工人有经济困难的，可以按Zui低60%社保缴费档次参加社保。2019年社保出新规定后，咱们下岗工人去社保局以个人身份参加社保省钱了，比这更重要的是咱们下岗工人在缴纳社保的时候也要注意身体健康。

 骏伯人力，成立于2003年3月，具有人社部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》，是一家全国直营连锁、集团化运营的人力资源公司。16年来，骏伯人力荣获了中国劳务派遣机构、华南地区服务满意度高劳务派遣机构、广东省人力资源服务示范机构、广东省人力资源服务“AAA信用等级”企业等诸多荣誉，任中国人才交流协会理事、广东省人才交流协会副会长等职务。

骏伯人力，总部在广州，全国共有345个服务网点，分为华南、华东、华西、华北、华中等五个大区，网点遍及大陆所有31省市，为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国通行”的一站式综合性人力资源服务外包解决方案。

骏伯人力专注于人力资源外包领域，具有人事外包、社保代理、人才租赁（劳务派遣）、业务外包、员工福利计划及猎头等核心产品与服务，致力成为中国网点齐全、服务高效、队伍专业的人力资源外包供应商。截止到目前，骏伯人力集团已为数千家企事业单位提供了优质的人力资源服务。

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