深圳作为外来人口城市，用工需求特别大，在经历疫情之后，这种现象愈加明显。用人单位招不到人，而需求工作的人又找不到心仪的工作。资源不对称，便造成了这种难堪的现象。这个时候劳务派遣公司灵活用工的作用就发挥出来了，劳务派遣公司根据需求便可以有效解决这种情况。
本文主要介绍深圳劳务派遣公司注册需求的证件与条件。
成立劳务派遣公司除了需要符合公司法中对一般企业成立的规定，还需要满足劳动合同法中的相关规定。那么成立劳务派遣公司的条件有哪些呢?找法网小编为您介绍，希望能给您提供帮助。
一、《公司法》的相关规定
(一)《公司法》第23条规定:“设立有限责任公司，应当具备下列条件:
1、股东符合法定人数
2、股东出资达到法定资本蕞低限额
3、股东共同制定公司章程
4、有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构
5、有公司住所。”
(二)《公司法》第77条规定:“设立股份有限公司，应当具备下列条件:
1、发起人符合法定人数
2、发起人认购和募集的股本达到法定资本蕞低限额
3、股份发行、筹办事项符合法律规定
4、发起人制订公司章程，采用募集方式设立的经创立大会通过
5、有公司名称，建立符合股份有限公司要求的组织机构
6、有公司住所。”
根据《公司法》的相关规定，劳务派遣单位须依法设立，有一定的财产或经费，有自己的名称、组织机构、组织章程和场所，能够独立承担民事责任。但我国《劳动合同法》对劳务派遣单位的组织形式未作规定，可推知:劳务派遣单位既可以是国有独资公司，也可以是有限责任公司，还可以是股份有限公司。
劳务派遣公司工商注册
劳务派遣公司注册时，必须要以劳务出现在字号中，无论你的名称以何种形式出现，一般都以深圳XXX劳务派遣有限公司或者“XXX劳务(深圳)有限公司”等，注册资本的要求起码要达到200万，同时需要出具验资报告，以证明企业净资产达到200万，当然，如果有实力，可以注册更多资金。
如果你想注册成人力资源有限公司，也是可以的，这种就需要在经营范围内增加劳务派遣业务，人力资源业务。需要提醒的是，如果从事了人力资源业务，就需要办理人力资源备案。简单来说，深圳劳务派遣公司注册步骤其实并不复杂，但条件与细节比较多，所以一定要了解清楚。
劳务派遣公司的条件
一般的劳务派遣公司基本注册条件肯定需必须要有办公地与办公设施，要制定相应的劳务派遣公司管理制度。小编在这里主要想说一下建筑劳务派遣公司的资质人员配置：需要一名技术负责人，条件是具有工程师证书或者持有篙级技工证书即可，有相关工作经验；5名现场管理人员，需要持有九大员证书，其中包含施工员、质量员、安全员、劳务员至少一名；50名技术工人，需要持有不同类型的技工证书，无论是新版还是老版的，都可以，蕞好用双章的为佳。
劳务派遣公司注册资料
工商方面还是股东的资料，以及第壹点说的验资报告，出资比例，蕞重要的还是房屋租赁凭证（含房产证复印件）。值得注意的是，深圳劳务派遣公司是需要与劳务派遣相关的信息管理系统，如果没有管理系统，是无法申请的。关于深圳劳务派遣公司注册要点和条件就说到这里，需要办或者了解更详细的申请要求，可以留言或者和小编详细讨论。
