精准培训施教，引领乡村技能人才“练内功”。职业技能提升是巩固脱贫攻坚成果的重要举措，也是接续推进乡村振兴发展的重点工程。各地要注重按需培训、集散结合、管服并重，紧贴农村劳动力的特点和意愿，结合市场和当地实际来确定培训计划。加强部门联动，通过整合农业、妇联、文体广电等部门现有培训资源，发挥村居两委、驻村工作队等人员的作用，收集培训需求信息，及时对接沟通进行优化调整。制定全员乡村技能人才培训实施方案，将目标任务进行分解，明确各项培训计划的责任人和完成时限，逐项落实工作措施；针对不同群体实施多元型、差异化、订单式培训，采取远程教育平台授课、专家学者专题面授、赴先进地区考察学习等方式，精准提升乡村技能人才的职业技能和创新创造活力。建设一批乡村技能人才培训基地，为乡村技能人才培训提供平台和场地，破解“巧妇难为无米之炊”的困境，以丰富多彩的平台载体打通乡村技能人才“成才秘籍”。
