新规：澳门移民政策解读|法案于2023年7月1日起生效

定了，澳门人才引进政策要来了！法案将于2023年7月1日起生效！

这两年，有许多朋友一直在关注着澳门的人才引进政策。现在，它终于要来了！

我们先来梳理一下时间线：

2021年11月，澳门宣布将通过定额、定向、定点的方式构建全新人才引进制度。获引进的申请人及随行家属可以取得澳门身份，享有与澳门居民相同权利及社会福利，包括低税制、15年免费教育、医疗和社会保障等。

2022年8月11日，澳门特别行政区立法会就《人才引进制度法律》法案进行一般性讨论，并以全数赞成通过。

现在好消息终于来了！2023年5月18日，澳门特别行政区立法会细则性讨论及表决通过《人才引进制度法律》法案。有关法律自2023年7月1日起生效，澳门特区政府将陆续公布各项人才引进计划的详情及“人才引进计划电子申请平台”的开通日期。

根据《人才引进制度法律》法案，后续将分为高端人才计划、优xiu人才计划和高ji专ye人才计划三项，旨在引进各重点产业发展所需的领Jun人物和高ji专ye人才。

高端人才是指具备卓越才能或技术能力，并取得国际公认杰出成就或在特定领域作出重大贡献的人士。

◆ 须具备高端人才认定标准中的任一成就或职衔

◆ 续期申请不取决于其在澳门通常居住的相关规定

优xiu人才指的是有利于澳门特别行政区经济适度多元，尤其是能推动重点产业发展并在其专ye或行业中表现卓著的人士。

◆ 无需获本地雇主聘请

◆ 居留许可的续期申请不取决于在澳门通常居住

◆ 应从事与其资历相匹配的工作及符合计划要求

高ji专ji人才指的是能支持重点产业发展，且属紧缺并具专ye经验及技术能力的人士。

◆ 符合订明的紧缺人力资源

◆ 须先获本地雇主聘用或承诺聘用，且薪酬须达到指定水平

◆ 应从事与其资历相匹配的工作

◆ 须在澳门通常居住及符合其他倘有的条件

澳门人才计划有哪些评审要求？

根据官网信息，澳门特区政府会从年龄、学历、工作经验、个人成就、语言能力及家庭状况等各方面订定出定量指标，并设有固定的量化标准，据此评估申请人的能力水平。

澳门人才计划常见问题

Q：重点引进人才的专ye范畴有哪些？

A：人才引进制度将会按产业需求制订不同的引进计划，其中会列明申请人的专ye范畴要求及评审准则，在适当时候透过公告开展相关申请计划。

Q：是否有申请名额限制？

A：人才引进计划会按照澳门重点产业发展的需要而适时推出和调整计划之名额。

Q：申请人才引进计划是否有资产要求？

A：申请人应具备适当维生资源，能负担本人及惠及家属（倘有）在澳门生活期间的支出。

Q：在澳门某高等院校就读的外地生是否可以参加人才引进计划？

A：有意参加人才引进计划的人士，符合有关人才引进计划的申请要件即可参加计划。

Q：主申请人获批后哪些家属可以随行？

配偶及18岁以下且未解除亲权的未成年子女。

*请以官方zui新公布信息为准

需要注意的是，相较香港的“高才通”，澳门人才引进制度更强调产业导向。

澳门特区文化司司长欧阳瑜此前曾强调，澳门引进的人才必须为产业所需、澳门所缺。“像会展业等产业，澳门有相应人才，就不会由外引进；但像现代金融、大健康等澳门需要发展却相对缺乏人才的行业，就会由外引进人才。”

澳门的人才引进政策具体细则还未公布，对港澳身份感兴趣的也可以先了解一下香港的人才引进政策，也就是香港优才计划、专才计划和高才通计划。

1.针对高学历+强工作背景+高净值家庭=香港优才计划

香港优才计划是香港政府推出的一个设有配额的计划，旨在吸引来自外地的优xiu人才来港定居，以此提升香港竞争力。该项目于2006年2月23日公布，6月开始实施。

去年开始，香港宣布今年取消香港优才名额的申请限制，为期两年！

获批准的申请人并不需要在拿到签证前就获得香港当地雇主的聘任，仍然可以身处内地，发展事业。

香港优才申请条件

①年龄：18周岁以上配偶和18周岁以下子女

②品格：无刑事犯罪记录、不良入境记录

③经济能力：足以负担本人及受养人的首年生活费(个人20万：家庭30万+)

④语言：具备良好的中文或英文书写及口语能力（中文口语指普通话或粤语）

⑤学历：本科学位及以上学历

计分制二选一：

成就计分制：适合获得过文化、体育等领域的国家ji或国际级奖项，只要符合要求即可获批，分数只有0分和245分，0分直接被拒。

综合计分制：zui高245分，zui低及格分数80分，根据申请人的年龄、学历、工作、语言能力、家庭等情况进行综合评估，综合计分制则比较适合大部分符合条件的优xiu申请人。

如果你拥有全球百Q名校的本/硕/博学位，及有工作经验或是较强的工作背景，可以考虑申请香港优才计划。

2.针对高薪+无学历/本科名校+有工作经验/本科名校+工作经验少=香港高才通计划

旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇。这些高端人才包括高收入人士和世界顶jian大学的毕业生。

若符合以下三类人才要求的其中一项，即可申请。

A类：申请日期前一年年薪达港币250万元（约¥2,230,500）或以上，不设限额，不限学历（等值外币即可）；

B类：四个指定的世界大学排名榜中全球百Q大学学士学位毕业生在过去5年内累积至少3年工作经验，不设限额；

C类：过去5年内在全球百Q大学取得学士学位但工作经验少于3年，每年上限1万人。

3.针对本科学历+已获得香港公司聘用=香港专才计划

旨在吸引一些具有认可资历的内地优xiu人才和专ye人才到香港工作，以满足香港人才的需要，也就是“工作签证”。

香港专才申请要求

①18岁或以上

②具有学士学位及以上

③申请前已确实获得聘用，而从事的工作须与其学历或工作经验有关，并且不能轻易觅得本地人担任薪酬福利（包括入息、住屋、医疗和其他附带福利）须与当时本港专才市场薪酬福利大致相同无犯罪记录。

不论是选择哪种申请方式，都建议大家先找专ye人士做个评估，了解一下获批率。