REI验厂是指由RecreationalEquipment,Inc.（REI）公司进行的供应商审核和验厂服务。该验厂的主要目的是确保REI的供应商在生产和供应链中符合一系列社会责任、劳工权益、环境管理和商业道德等标准。REI验厂通过全面的评估，涵盖工作条件、工资待遇、劳工权益、环境管理等方面，以确保REI的产品在生产和供应链中达到高标准。
REI验厂的实施过程通常包括以下几个步骤：
A.前期调研与准备：
1.与客户沟通，了解其基本情况，明确验厂的目的。
2.准备相关文件，包括公司资质证明、社会责任和道德规范的承诺文件、员工权益相关资料、工作场所安全与卫生记录、质量管理文件等。
B.制定计划：制定详细的审核计划，包括审核范围、时间、人员等。
C.现场审核前沟通：向客户介绍审核计划和安排，解答其关于审核的疑问。
D.现场审核：
1.审核员按照预定的标准对企业的质量管理体系、社会责任实践、环境管理等方面进行审核。
2.审核内容包括但不限于工作条件、工资待遇、劳工权益、环境管理、供应商管理系统等。
3.发现问题时，给出相应的整改意见。
E.报告及整改：
1.审核组向企业提交审核报告，详细说明审核结果和发现的问题。
2.企业根据报告中的不符合项进行整改，并在规定时间内完成。
F.跟踪复查：根据企业的整改情况，进行复查，确保企业的相关体系运行有效。
REI验厂现场要注意什么：
A.文件准备：
1.确保所有相关文件齐全、真实、准确、完整。
2.文件包括但不限于公司注册证、法定经营许可证、劳动合同、工资单、社会保险缴纳证明、安全培训记录、事故报告、卫生检查记录、质量管理体系认证证书、产品质量检测报告等。
B.工作条件：
1.确保工作场所安全、整洁，符合安全生产规定。
2.标识清晰，生产设备正常运转，维护记录齐全。
C.员工管理：
1.对员工进行安全生产培训，确保员工了解安全生产规定，掌握操作技能。
2.建立员工档案，包括劳动合同、考勤记录、培训记录等。
D.环保措施：遵守环境法规和标准，推行环境友好的生产方式，减少对环境的不良影响。
E.配合审核：
1.工厂负责人应热情接待REI验厂人员，并为其介绍工厂情况、布局及生产流程。
2.工厂应配合REI验厂人员的检查，并对发现的问题及时进行整改。
F.保护商业机密：在验厂过程中，要保护好自己的商业机密。与REI验厂人员签订保密协议，确保自己的利益不受损害。
G.保持公正和透明：在验厂过程中，工厂应保持公正和透明，不得有任何违规行为。按照相关的法规和标准进行配合，确保验厂的顺利进行。