个人依法缴纳的社会费和住房；
5、月工资标准适用于全日制就业劳动者，小时工资标准适用于非全日制就业劳动者。
【法律法规】
《劳动条例》
第八条凡根据本条例实行劳动的企业，其行政方面或资方须按月缴纳相当于各该企业全部工人与职员工资总额的百分之三，作为劳动金。此项劳动金，不得在工人与职员工资内扣除，并不得向工人与职员另行征收。第十八条凡在实行劳动的企业内工作的工人与职员，未加入工会者，除因工负伤、残废、死亡待遇，生育待遇，因病或非因工负伤治疗待遇，供养直系亲属疾病治疗待遇，均得按本条例的规定享受外，其他各项，如疾病或非因工负伤医疗期间的工资与救济费，非因工残废救济费，供养直系亲属救济费，养老补助费，丧葬补助费，只能领取规定额的半数。第五条凡在实行劳动的企业内工作的临时工、季节工与试用人员，其劳动待遇在本条例实施细则中另行规定之。
2023年小时工工资标准是什么
