NEXT验厂审查具体项目 NEXT验厂文件审核清单

NEXT验厂审查具体项目：

A.法律法规与合规性：

1.审核工厂是否遵守当地的法律法规，包括但不限于劳动法、环保法等。

2.检查工厂是否以合法合规的方式雇佣员工，确保没有使用童工或强迫劳动。

3.验证工厂是否为员工提供适当的薪资和福利，如Zui低工资标准、加班工资、社会保险和福利待遇。

4.检查工厂的工时制度是否合理，包括工作时间、加班政策和休假制度。

B.劳工权益：

1.确保员工有自由选择工作的权利，没有受到任何形式的人力剥削。

2.评估工厂的工作环境是否安全，包括消防设施、紧急疏散通道、设备安全等。

3.检查工厂是否有完善的安全管理制度，包括事故预防、急救措施和紧急疏散计划。

4.确认工厂是否提供合适的个人防护装备，并进行必要的培训和指导。

C.环境保护：

1.验证工厂是否遵守相关的环境法规，并具备环境管理制度。

2.检查工厂的废物管理和处理方式是否符合环保要求。

3.确认工厂是否采取措施减少能源消耗和碳排放，如使用节能设备和资源回收。

D.供应链管理：

1.确认工厂是否能提供材料和产品供应链的透明度，包括供应商信息和原料来源。

2.检查工厂是否有caigou制度，并确保caigou过程的合理性和公正性。

3.检查工厂是否对供应商进行监管，并遵守相关的社会责任和环境要求。

E.质量管理体系：

1.审核厂商的生产工艺流程、质量管理体系是否符合guojibiaozhun和客户要求。

2.验证产品质量是否符合NEXT的标准和要求。

F.社会责任表现：

1.检查工厂是否遵守商业道德和伦理标准。

2.审核厂商是否有数据管理和保护措施，如个人信息保护和数据备份等。

3.审核厂商是否有灾难防范和应急管理措施，如消防设备、应急演练等。

4.验证工厂在紧急情况下的响应能力和应对措施。

G.持续改进机制：

1.审核厂商是否有持续改进机制和监督措施，如内部审计、投诉管理等。

2.确保工厂能够不断改进和优化其运营和管理。

NEXT验厂文件审核清单：

A.公司架构资料：

1.工厂平面图

2.工厂组织机构图

3.工厂工艺流程图

4.各区域的紧急疏散图

5.社会责任方针

6.NEXT行为守则

7.EHS（环境、健康与安全）负责人任命书

8.EHS方针

B.人事记录：

1.花名册

2.员工档案

3.劳动合同

4.自愿加班声明

5.考勤记录

6.工资记录

7.请假记录

8.离职记录

9.各项培训记录

C.员工代表记录：

1.员工代表的选举记录

2.员工代表的任命书

3.三个月一次的会议记录

D.zhengfu文件：

1.营业执照

2.厂房消防验收报告

3.厂房竣工验收报告

4.环境评价报告

5.电工证

6.饮用水水质检验报告（自来水）

7.shebao发票、符合证明、shebao购买花名册

8.急救员证书

9.特种设备（如压胶车间、锅炉、空压机等）的检测报告及操作证

10.环保守法证明

11.紧急医疗救助协议

12.危废物回收处理协议及相关资质

13.食堂的卫生许可证、厨工健康证

14.当地zhengfuZui低工资文件

E.生产记录：

1.生产日报表

2.仓库出入库单或领用单

3.生产检验记录

4.门卫的人员（车辆）进出登记本

5.设备保养记录

6.流程卡

7.断针记录、验针记录

8.所有有关日期的单据上的日期及人员必须与考勤相统一

F.资料张贴：

1.ETI（或相关）的行为守则

2.社会责任方针

3.急救手册

4.劳动法

5.紧急疏散计划及应急预案

6.紧急联系电话

7.各区域的疏散图

8.佩戴劳保用品的提醒标识

9.联系人员清单

10.各消防设备的检查记录

11.社会责任方针

12.EHS方针

13.利器管理制度

G.消防安全记录：灭火器检查记录