电商运营也是一样,上边是老板,下边是团队,中间就是我们的客户。如果店铺运营的好,产品品质有保证,服务到位,那么客户自然就满意,客户满意了,店铺的收益自然就高,那运营就立功了。反之,做不好,自然责任也是运营的。
当然,如果地主家落魄了,花不起钱顾专职的管家,那就得自己来管理,自己既是地主,又是管家,甚至还得充当佣人的角色。这和一些小的电商团队的情况是一样的,对于很多中小网店或者夫妻店来说,根本没有专职的运营。老板就是运营,不但是运营,而且还承担了美工、客服或者发货的工作。
这么看来,运营对于大部分电商中小卖家来说似乎就是个打杂的。其实电商运营是有层次的,是分高低的,只不过对于我们大部分人来说,都只接触到了低层级的商品运营而已。
如果你是在规模化的电商公司工作,在早期,由于能力所限,通常老板都会安排你从给产品设置促销,报名活动,优化标题这类商品运营入手。干了一段时间以后,慢慢的能力提升了,得到了老板的认可,这时候会给你提升到店铺运营的层面来负责整个店铺的运营。
这个时候对运营的考核,就不再是诸如每天上传多少商品,优化多少标题等一些初级指标了,而是一些具体量化目标的考核,例如每周、每个月、每年的KPI指标。