劳务派遣工薪酬
属于工资薪金还是劳务报酬？
劳动派遣应该区分两种情形：
情形1：合同约定直接支付给劳务派遣公司的费用。
应作为劳务费支出，根据派遣单位开具的劳务费发票税前扣除。
情形2：合同约定直接支付给员工个人的费用。
应作为工资薪金支出和职工福利费支出。其中属于工资薪金支出的费用，准予计入工资薪金总额的基数，作为计算福利费等其他各项相关费用扣除的依据。
劳务派遣服务对象：
一般经省市劳动人事部门厅批准可成立专.业的人力资源服务公司，主营业务有人力资源外包，人力资源派遣以及通过招聘网为企业提供人才的供应信息，为个人提供求职登记，推荐工作；
我们是一家集全球商务、科技、投资于一体的企业端服务提供商。主要服务内容：境内外公司注册、变更、注销、转让、工商年报；财税代理，；各类许可证申请、特殊许可证申请、大型牌照申请；投资管理(不含限制项目）；两地车牌；全球移民和资产配置等。
如果您有劳务派遣许可证的需求，请与我联系。
| 成立日期 | 2019年12月13日 | ||
| 法定代表人 | 廖龙飞 | ||
| 主营产品 | 工商财税、许可资质、金融牌照、粤港澳三地车牌、境外投资备案ODI、海外上市股权架构搭建（海外离岸公司注册、VIE、红筹架构搭建等）、香港贵金属与宝石交易牌照、香港BUD专项基金、香港金融牌照、企业合规化整改（融资租赁、商业保理等）等。 | ||
| 经营范围 | 一般经营项目是：计算机及通讯设备租赁；电子工程设计服务；信息电子技术服务；计算机技术开发、技术服务；信息咨询、经济信息咨询、企业管理咨询（不含限制项目）；市场营销策划；网络信息技术开发及应用；网站建设及技术咨询；国内贸易；从事广告业务；经营进出口业务；代理记帐；知识产权代理（不含专利代理）；企业登记代理；自有物业租赁；投资兴办实业（具体项目另行申报）；翻译服务；软件开发；医疗设备租赁；医疗技术咨询；信息咨询。（法律、行政法规、国务院决定禁止的项目除外，限制的项目须取得许可后方可经营），许可经营项目是：劳务派遣；医疗器械的销售；医疗诊断、监护及治疗设备的零售。 | ||
| 公司简介 | 深圳市欣鸿商务科技有限公司是一家商务咨询服务型公司，提供企业咨询服务、企业财务管理、企业合规化等服务。经营多年，为全国各类型企业服务超过上千家，主营深圳特区、珠海横琴新区、海南自由贸易港等地普通企业设立、股权等变更；金融牌照（含融资性担保、典当行、保险经纪等）审批；深圳创业补贴申请；私募基金管理人登记；融资租赁、商业保理公司注册、转让及合规化整改；各类企业验资；资产管理公司、投资管理、非融资性担保 ... | ||
