1.增加人力资源需求：临时工的需求增加，可能会导致人力资源行业的需求增加。这可能会促使人力资源公司扩大业务范围，提供更多的临时工服务。
2.提高人力资源效率：临时工可以更快地适应工作环境，提高工作效率。这可能会让企业更倾向于使用临时工，从而提高人力资源效率。
3.增加人力资源管理难度：临时工的数量增加，可能会增加人力资源管理的难度。企业需要更好地管理临时工，确保他们的工作质量和效率。
现代年轻人喜欢做临时工的原因是多方面的，这对人力资源行业也会产生一定的影响。企业和人力资源公司需要更好地适应这种趋势，提供更好的服务和管理。
| 成立日期 | 2014年04月11日 | ||
| 法定代表人 | 杨朝中 | ||
| 注册资本 | 500 | ||
| 主营产品 | 企业管理 企业咨询 | ||
| 经营范围 | 企业管理咨询（不含限制项目）；建筑劳务分包（须取得建设行政主管部门颁发的资质证书方可经营）；物业管理（凭资质证书经营）。劳务派遣；人才择业咨询指导。 | ||
| 公司简介 | 劳务派遣、佛山市劳务派遣、佛山市劳务派遣工、佛山市劳务派遣公司,152-0757-5969杨老师/佛山市劳务派遣佛山市劳务外包佛山市劳务中介佛山市临时工派遣在广州南沙佛山顺德中山江门四会高要花都白云区萝岗三水高明南海禅城珠海肇庆鹤山均设立分点.劳务派遣服务向广州市,肇庆市,云浮市,珠海市,中山市,江门市,南海区,禅城区,顺德区,三水区,高明区,番禺区,白云区,增城市,从化市,南沙区,萝岗区,花都区 ... | ||
