ICS验厂是一种针对全球供应链进行审核的认证体系，主要关注工人劳动待遇、工作环境、安全保障、法规合规以及信息技术等方面。
ICS验厂审查具体项目
A.社会责任管理体系：
1.评估企业是否遵循国际劳工组织的相关准则和SA8000标准。
2.检查企业是否建立了有效的社会责任管理体系，包括反贿赂、反垄断、反欺诈等方面的政策。
B.工作环境与安全保障：
1.评估工厂的工作环境、安全和卫生条件，确保员工在工作中的安全和健康。
2.检查工厂是否采取了必要的措施来防止工伤事故和职业病的发生。
C.薪酬福利：
1.评估工厂的薪酬福利制度，确保员工的工资和福利符合法定要求。
2.检查企业是否按时足额支付员工工资，是否提供符合法律规定的福利待遇。
D.招聘与用工制度：
1.审查工厂的招聘和用工制度，确保不存在歧视、强迫劳动等违反劳动法规定的行为。
2.检查企业是否遵守劳动法规定，如禁止使用童工、保障员工休息休假权利等。
E.劳动关系管理：
1.检查工厂的劳动关系管理制度，确保员工与雇主之间的关系和谐稳定。
2.评估企业是否尊重员工的合法权益，如言论自由、集会自由等。
F.环境保护：
1.评估工厂是否遵守环境法规，并采取措施防止对环境造成污染。
2.检查企业是否建立了有效的环境保护体系，包括废水、废气、固体废物等的处理措施。
G.质量管理体系：工厂需要有一套完善的程序文件，包括质量管理体系文件、产品质量检验记录等，以证明其管理规范和产品质量的稳定性。
ICS验厂所需文件和证件
1.企业注册证件：营业执照、税务登记证等，以证明企业的合法经营。
2.生产设备与制造过程相关资料：这些资料有助于验厂机构了解工厂的生产能力和制造流程。
3.员工福利资料：包括工资发放记录、工时记录、劳动合同等，以证明工厂在员工权益保障方面的合规性。
4.环境保护资料：工厂需要提供相关的环保措施和排放数据，以证明其符合环保要求。
5.质量管理体系文件：如质量手册、程序文件、作业指导书、记录表单等，这些文件详细描述了企业的质量管理体系和质量控制流程。
6.产品质量检验记录：包括原材料检验记录、过程检验记录、成品检验记录等，以证明工厂的产品质量符合相关标准。
7.其他相关文件：根据ICS验厂的具体要求，可能还需要提供其他相关文件，如社会责任报告、环境管理计划、职业健康安全管理计划等。