


柬埔寨SMETA验厂审核涵盖劳工权益、健康安全、环境保护及商业道德四大核心板块,通过后可帮助企业进入国际市场、降低合规风险并提升品牌信誉。
✅审核内容核心范畴
SMETA验厂分为2Pillar(基础版)和4Pillar(完整版),柬埔寨企业以4Pillar审核更具竞争力,具体内容如下:
| 审核维度 | 关键检查项 | 柬埔寨特殊要求 |
|---|---|---|
| 劳工权益 | 禁止童工(需年满16岁)、强迫劳动; 周工时≤48小时+加班≤2小时/天; 工资≥法定Zui低标准(2025年为$204/月) | 劳动合同需柬文/英文双语; 16-18岁未成年工需劳动部批文; 加班需员工书面自愿并支付1.5倍工资 |
| 健康与安全 | 消防通道≥1.2米宽且无遮挡; 每层车间配消防栓/灭火器; 化学品仓库独立通风并配备MSDS | 旧厂房需拆除防盗网,改用监控+红外警报; 禁止“三合一”厂房(生产/仓储/住宿混同) |
| 环境保护 | 需取得《环境影响评估证书》(EIA); 危险废物交由持证商处置并保留转运联单 | 纺织企业建议与工业园区共享污水处理站以降低成本 |
| 商业道德 | 供应链透明度;防止腐败; 管理体系文件(质量手册、程序文件等)可追溯 | 需提供供应商评估记录及反腐败培训证明 |
✅ 通过后的核心价值
1. 市场准入门槛:多数国际买家(如TESCO、沃尔玛)将SMETA作为合作前提,柬埔寨供应商通过验厂可直接对接欧美高端市场。
2. 风险管控:避免因童工、超时加班等问题面临罚款(Zui高可达年营业额5%)或订单取消风险。
3. 运营优化:通过梳理工时、工资管理体系,可降低人力成本误差(如采用电子考勤系统减少薪资计算错误)。
4. 品牌增值:认证标志可增强消费者信任,尤其在环保与劳工权益关注度高的行业(如服装、电子)。
| 成立日期 | 2014年08月09日 | ||
| 法定代表人 | 程向伟 | ||
| 注册资本 | 100 | ||
| 主营产品 | 欧美客户验厂,SMETA验厂咨询,GMI认证辅导,ISO体系认证咨询,百安居验厂, Homebase验厂咨询, 反恐验厂,EcoVadis验厂辅导, GMPC认证咨询 BSCI验厂培训 | ||
| 经营范围 | GMI、HSE、BRC、SC、HACCP、ISO22000、GMP/GSP、CGMP、GMPC、ISO9001、ISO14000、OHSAS18000、ISO13485、TS16949、ISO20000、ISO27001、SA8000、AS9100、IRIS、FSC/PEFC、ISO12647、G7、QC080000、FSC/COC、PEFC、ICTI、WRAP、ETI、BSCI、ICS、DISNEY、EICC、CSC9000T、GRS、OCS等国际认证咨询以及客户验厂咨询、企业管理咨询、管理培训及职业技术职称资格考核培训。凯冠公司总部设在长沙,在深圳、北京、上海、苏州等多处设立了分支机构,拥有完善的服务网络覆盖全国,有各类资深专家正活跃在全国各地为不同客户提供咨询、培训服务,是目前国内最为专业性咨询(顾问)机构之一 | ||
| 公司简介 | 凯冠旗下设有:凯冠企业管理验厂咨询有限公司、湖南欣俊工程科技有限公司、亿麦思医疗科技有限公司,总部设在长沙,国内在深圳上海成都石家庄宁波青岛潍坊等地设有分支机构。面对东南亚客户在越南、柬埔寨设有分公司,承接越南、柬埔寨、缅甸、泰国等欧美验厂业务。凯冠企业管理验厂咨询有限公司是专业从事企业管理国际认证以及客户验厂咨询、管理培训及职业技术职称资格考核培训的咨询机构,致力于从事ISO9001、ISO14 ... | ||









