马来西亚RBA验厂流程是什么？马来西亚RBA验厂注意事项

马来西亚RBA验厂流程：五阶段闭环管理

1. 申请阶段（1-2周）

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a.关键动作：企业通过RBA-ONLINE平台注册，填写基本信息并提交申请。若为品牌方提名，需确认提名流程。

b.时间节点：从准备资料到提交申请通常需1-2周，需确保信息完整以避免反复修改。

2.自评阶段（3-5个工作日）

a.关键动作：完成RBA在线自评问卷（VAP），涵盖劳工、健康安全、环境等模块，并提交自评报告。

b.时间节点：自评报告需在申请后3-5个工作日内完成，需确保数据真实且符合RBA标准。

3.审核阶段（合同签订后45天内）

a.关键动作：选择RBA授权的第三方机构（如UL、Intertek、TÜV南德），签订审核合同并支付费用。审核员现场检查工厂设施、工作环境、劳工权益保护等，并与员工和管理层面谈。

b.时间节点：合同签订后45天内完成审核，现场审核通常持续1-3天。

4.整改阶段（审核后30天内）

a.关键动作：针对不符合项（NC）制定整改计划，提交整改证据（如照片、文件、培训记录）。

b.时间节点：需在审核后30天内完成整改并提交证据，逾期可能影响认证结果。

5.认证阶段（整改通过后10-15个工作日）

a.关键动作：审核机构提交报告至RBA，RBA更新企业状态（如“Active”或“Non-Compliant”）。通过认证的企业将获得证书，并在RBA平台公示评级（如白金≥200分、黄金≥180分、白银≥160分）。

b.时间节点：整改通过后10-15个工作日内发布结果。

RBA验厂注意事项：

企业需重点关注以下六大领域，避免因细节疏漏导致审核失败：

1.法律法规双重合规（RBA标准+本地法律）

企业需满足RBA《行为准则》和马来西亚《劳动法》《职业安全及健康条例》《环境保护法》等法规。

2.劳工权益保护（禁止童工与强迫劳动）

禁止招聘<16周岁员工（艺术表演等特殊行业需≥14周岁且符合当地法律）；需建立“青年员工保护计划”（如16-18岁员工不得从事危险作业，夜班≤9小时/周）。

3.健康与安全管理（消防与职业健康）

消防通道畅通，灭火器/应急灯定期检查；接触噪音、粉尘、化学品的员工需提供年度体检，配备防护装备（如防尘口罩、耳塞）；化学品仓库独立设置，配备应急喷淋设施。

4.环境保护（合规排放与资源节约）

废水/废气排放需符合马来西亚DOE法规，安装在线监测设备；推动节能减排措施（如采用LED照明、太阳能设备），降低能源与水资源消耗。

5.商业道德（反贿赂与供应链透明）

禁止商业贿赂，保护举报人权益，供应商合同中需包含商业道德条款；定期审查供应链合规性，确保无冲突矿产（如钴、钽）来源不可追溯问题。

6.管理体系优化（PDCA循环与内部审核）

建立PDCA（计划-执行-检查-改进）循环机制，定期开展内部审核（如每季度一次），并保留记录备查。工资单、工时记录需保存≥3年；环境监测报告需保存≥5年。