


SA8000认证是全球首个社会责任国际.标准,主要关注企业的劳工权益保护和社会责任履行。审核通过的关键在于 满足九项核心标准,并提前做好 系统性准备和改进措施。
✅ SA8000认证的核心标准
SA8000认证标准包括以下九个方面,适用于全球各类企业,尤其适用于制造业、服务业、外贸企业等:
| 标准内容 | 要求说明 |
|---|---|
| 童工 | 不得使用或支持使用童工,并确保员工年龄符合当地法律要求 |
| 强迫性劳动 | 不得使用或支持使用强迫性劳动,不得要求员工交纳押金或寄存身份证件 |
| 健康与安全 | 提供安全健康的工作环境,防止事故伤害,并提供饮用水、卫生设施等 |
| 结社自由与集体谈判权 | 尊重员工自由组建工会及集体谈判的权利 |
| 歧视 | 不得因种族、性别、宗教等因素进行歧视 |
| 惩罚措施 | 不允许体罚、精神或肉体胁迫及言语侮辱 |
| 工作时间 | 遵守当地劳动法,加班自愿,每周至少休息一天 |
| 报酬 | 工资应达到法定和行业Zui低标准,不得以虚假培训规避法规 |
| 管理体系 | 建立社会责任管理体系,定期审查并改进,公开政策承诺 |
为了提高SA8000认证审核的通过率,企业可以采取以下方法:
1. 组建内部团队:设立专门负责SA8000认证的小组,协调各部门工作。
2. 员工培训:对全体员工进行SA8000标准培训,确保理解和执行标准要求。
3. 体系建立与运行:建立符合SA8000标准的社会责任管理体系,并运行至少3-6个月。
4. 文件准备:整理社会责任管理手册、程序文件、员工资料、工资记录、健康安全措施等文件供审核。
5. 现场审核准备:安排预测审核,发现问题及时整改,确保正式审核顺利通过。
6. 配合审核机构:审核过程中与审核员保持良好沟通,提供必要的协助和支持。
7. 持续改进机制:通过认证,也应定期审查和优化管理体系,确保持续符合要求 。
| 成立日期 | 2014年08月09日 | ||
| 法定代表人 | 程向伟 | ||
| 注册资本 | 100 | ||
| 主营产品 | 欧美客户验厂,SMETA验厂咨询,GMI认证辅导,ISO体系认证咨询,百安居验厂, Homebase验厂咨询, 反恐验厂,EcoVadis验厂辅导, GMPC认证咨询 BSCI验厂培训 | ||
| 经营范围 | GMI、HSE、BRC、SC、HACCP、ISO22000、GMP/GSP、CGMP、GMPC、ISO9001、ISO14000、OHSAS18000、ISO13485、TS16949、ISO20000、ISO27001、SA8000、AS9100、IRIS、FSC/PEFC、ISO12647、G7、QC080000、FSC/COC、PEFC、ICTI、WRAP、ETI、BSCI、ICS、DISNEY、EICC、CSC9000T、GRS、OCS等国际认证咨询以及客户验厂咨询、企业管理咨询、管理培训及职业技术职称资格考核培训。凯冠公司总部设在长沙,在深圳、北京、上海、苏州等多处设立了分支机构,拥有完善的服务网络覆盖全国,有各类资深专家正活跃在全国各地为不同客户提供咨询、培训服务,是目前国内最为专业性咨询(顾问)机构之一 | ||
| 公司简介 | 凯冠旗下设有:凯冠企业管理验厂咨询有限公司、湖南欣俊工程科技有限公司、亿麦思医疗科技有限公司,总部设在长沙,国内在深圳上海成都石家庄宁波青岛潍坊等地设有分支机构。面对东南亚客户在越南、柬埔寨设有分公司,承接越南、柬埔寨、缅甸、泰国等欧美验厂业务。凯冠企业管理验厂咨询有限公司是专业从事企业管理国际认证以及客户验厂咨询、管理培训及职业技术职称资格考核培训的咨询机构,致力于从事ISO9001、ISO14 ... | ||









