老挝SA8000认证审核的程序 SA8000认证容易忽略哪些环节

    SA8000认证是全球首个社会责任国际.标准，旨在确保企业在劳工权益、健康安全、环境保护等方面符合国际规范。老挝作为东南亚新兴市场，SA8000认证在出口导向型企业中日益重要。

✅审核程序分步骤说明

⚠️ 易忽略环节及应对建议

1.文件完整性不足

企业常忽视员工合同、社保缴纳记录、工资发放记录等文件的完整性，导致审核时无法提供完整证据。

建议：建立统一的文件管理机制，确保所有记录齐全、真实、可追溯。

2.员工访谈准备不足

审核员会随机访谈员工，了解其对劳工权益的知晓度及对管理体系的认同度。部分企业未提前培训员工，导致信息不一致。

建议：提前组织员工培训，确保其理解SA8000要求，并能准确表达。

3.社保覆盖不全或不合规

社保覆盖率不足或未按计划逐步提升，是SA8000审核中常见的次要不符合项。

建议：制定社保改善计划，确保每月逐步提升参保比例，并在18个月内实现工伤保险全覆盖。

4.管理体系执行不到位

企业可能建立了管理体系文件，但在实际执行中存在脱节现象，如政策与实际操作不符。

建议：定期进行内部审核，确保体系运行有效，避免“纸上谈兵”。

5.健康与安全措施不完善

工作场所缺乏必要的安全防护设备、消防通道堵塞、急救设施缺失等问题常被指出。

建议：定期进行安全检查，确保消防设施完好、安全通道畅通，并配备必要的急救物资。